채용

'채용'소식이 들어있는 이야기 (33건)

[당첨자 발표] 2017 신입사원 채용 기념 “新효성씨, 당신을 기다립니다!”

지난 9월 22일 금요일 2017년 하반기 효성 채용 지원이 마감되었습니다. 이제 첫 번째 고비를 넘긴 셈인데요. 아직 몇 번의 관문이 남아있지만 ,희망을 잃지 않고 꾸준히 노력한다면 최종 합격 고지에 여러분의 이름 석 자가 당당히 오를 거라고 믿어 의심치 않습니다. 최종 합격의 그 날까지 취업 준비에 여념이 없을 모든 취업준비생분, 파이팅하셔서 원하는 바 꼭 이루길 바랍니다. 효준생의 삶 엿보기 윤희주 님 - 예비효성인: 효성의 입사지원서를 최종 제출하고 기쁜 마음으로 도서관앞에서 효성 건설은 대한민국 최초로 빌라를 선보여, 기술력을 인정받았습니다. 그에 그치지 않고, 고객의 만족도를 향상하기 위하여 품질, 환경, 안전에 있어 최선을 다하고 발전하고 있습니다. 최고, 혁신, 책임, 신뢰 네 가지 효성인..

효성그룹 채용 FAQ “무엇이든 물어보세요”

취업을 준비하다 보면 자신이 가고자 하는 기업에 대해 궁금한 점이 생기기 마련입니다. 그에 비해, 정보는 턱없이 부족함을 느끼게 되죠. 구글링의 대가들은 화려한 손놀림으로 검색을 통해 정보를 더 찾아보지만, 과연 그 정보가 실질적인 도움이 될지는 미지수입니다. 그래서 오늘은 효성에 관심 있는 취업 준비생이 가장 궁금해하는 질문만을 추려서 정리해보았는데요. 지원자격부터 각 전형에 대한 상세안내까지 알짜배기만을 모은 ‘효성 채용 FAQ’. 지금 시작하겠습니다. 지원자격 관련 Q. 채용 공고에 제시된 주요전공 외 타 전공자도 지원할 수 있나요? 부전공이나 복수전공도 인정이 되나요? A: 모집 분야 주요 전공 외 다른 전공자도 지원할 수 있습니다. 주요 전공은 선호될 뿐이지 제한을 하는 건 아닙니다. 하지만 아..

효성 공채 시작! 스펙보다 성장가능성을 지닌 인재를 찾습니다

지난 9월 1일부터 하반기 신입사원 공개채용을 위한 전형이 시작되었죠. 지금도 열심히 지원서 작성에 정성을 쏟고 계실 지원자 여러분들의 열정이 멀리서도 느껴지는데요. 이번 공채 전형에서는 섬유, 산업자재, 화학, 중공업, 건설, 무역, 정보통신 등 다양한 사업부문에서 총 500여 명의 신입사원을 채용할 계획입니다. 신입사원 채용대상은 2018년 2월 졸업예정자 또는 기졸업자로 학점, 외국어, 연령 등에 별도의 자격 제한을 두지 않습니다. 입사지원서는 오는 22일 18시까지 효성그룹 채용사이트를 통해 접수할 수 있고요. 전형절차는 서류(지원서) 접수-인적성검사(10월 21일)-면접(11월 초) 순으로 총 3단계에 걸쳐 진행되며 올 11월말에 최종합격자가 발표됩니다. ↑클릭하시면, 원본 크기로 보실 수 있습..

[효성 채용] “왜 효성인가?” 당신이 효성그룹에 지원해야 하는 이유

여름의 무더위가 물러갔지만, 그 어느 때보다 뜨거운 2017년의 9월. 인생의 중요한 기로에 서 있는 ‘취준생’들은 치열한 취업 준비에 여념이 없습니다. 이들이 느끼는 압박감에 비할 수는 없겠지만, 기업들 역시 훌륭한 인재를, 자사가 추구하는 가치와 비전에 맞는 인재를 찾아내기 위해 몰두하고 있습니다. 앞으로의 30년, 40년간 기업의 운명이 오늘날의 청춘들에게 달려있기 때문이죠. 효성 역시 마찬가지입니다. 지난해 50주년을 맞이한 효성은 이제 100년을 향해 달려가고 있는데요. 지난 50년보다 앞으로의 50년이 더 빛나기 위해 필요한 것은 바로 인재이며, 이는 최고를 지향하고, 혁신을 실천하고, 책임을 다하고, 신뢰를 쌓아가는 효성웨이에 걸맞은 바로 여러분이 필요한 이유입니다. 그리고 수없이 많은 기업..

자소서 맞춤법 팁 "기본을 지켜야 합격이 보인다!"

2017년 하반기 신입사원 채용이 한창입니다. 여기서 가장 먼저 통과해야 하는 관문은 서류전형인데요. 효성 역시 9월 22일 오후 6시까지 지원서를 접수 받고 있죠. 서류전형에서 가장 중요한 것은 뭐니뭐니해도 ‘자기소개서’가 아닐까 싶습니다. 합격의 당락을 좌우한다고 봐도 과언이 아닌데요. 그렇다면 기업의 인사 담당자들은 자소서를 읽는 데 어느 정도의 시간을 투자할까요? 취업포털 사이트의 조사에 따르면, 인사 담당자가 자소서 한 개를 살펴보는 데 평균 8분 정도 걸린다고 합니다. 맞춤법이 맞지 않거나 속어를 쓰는 등 기본이 되어 있지 않으면 제대로 읽기도 전에 탈락하겠죠? 따라서 오늘은 글의 기본이 되는 맞춤법 및 자기소개서를 작성할 때 유의해야 할 점을 소개하겠습니다. 자소서, 이번엔 틀리지 말자! 취..

[이벤트 종료] 2017 신입사원 채용 기념 “新효성씨, 당신을 기다립니다!”

*이벤트 참여기간이 9월 21일 목요일까지로 연장되었습니다. 더욱 더 활발한 참여 부탁 드립니다.또한 당첨자 발표는 9월 25일 월요일로 변경되었으니, 착오 없으시길 바라겠습니다. 감사합니다! :) 대한민국 취준생 여러분. 아니 효성 취업을 준비하는 ‘효준생’ 여러분! 드디어 2017 하반기 효성그룹 신입사원 채용이 기나긴 여정을 시작하였습니다. 9월 1일부터 22일까지 효성 채용사이트에서 서류접수가 진행되고, 이후 인적성검사, 면접 등을 거쳐, 효성그룹 52기 신입사원, 新효성씨를 맞이하게 됩니다. 그래서 준비했습니다. 효성 채용에 지원하는 예비 新효성씨를 위한 블로그 이벤트. 효성에 입사하고 싶은 이유와 취준생의 삶을 표현한 사진을 찍어 남겨주세요. 추첨을 통해 총 10분께는 효성 SNS 친구들의 합..

면접 직전에 보세요! 구직자와 면접관 모두가 기분 좋은 ‘면접 매너’

하반기 공채 시즌입니다. 서류전형에 합격했다면 이제 면접을 준비해야 할 차례. 단순히 스펙만 보는 것이 아닌 진짜 인재를 얻기 위해 기업들은 다양한 방식으로 면접을 진행하는데요. 면접관에게 좋은 인상을 남기기 위해서는 어떻게 해야 할까요? 기업에 따라 바라는 인재상은 조금씩 다르겠지만 기본적으로 지켜야하는 것들은 있습니다. 9가지로 정리해보았는데요. 5가지 ‘To-do’와 4가지 ‘Not-to-do’입니다. To-do 리스트 1. ‘The One’이 되기 전, 우선은 ‘One of Them’이 되자 기업은 인재상을 그려놓고 그 그림과 닮은, 혹은 정확히 맞아떨어지는 누군가를 찾고자 합니다. 따라서 구직자는 기업이 그린 인재상을 꼼꼼히 살펴보고, 자신이 얼마나 그 이미지에 부합하는지를 어필해야 합니다. 특..

효성 신입사원들이 전하는 효성 채용 노하우

효성 블로그 가족 여러분, 안녕하세요? 효성 그룹 채용 마감이 이제 얼마 남지 않았는데요. 지원서를 준비하시면서 여전히 효성 그룹 지원에 대해 궁금하신 부분이 많으실 것 같습니다. 효성 그룹에 지원할 미래의 젊은 인재들을 위해 준비했습니다! 2014년 효성 신입사원으로 입사한 선배 3인방이 전하는 생생한 취업 노하우. 효성 입사를 위한 경력 관리에서부터 정보 수집 방법, 자기소개서와 면접 전형, PG 선택까지 효성 채용 프로세스 전과정의 노하우를 아낌없이 공개하겠습니다. 지금부터 보시죠! Q. 만나 뵙게 되어 반갑습니다! 각자 간단하게 자기소개와 함께 효성에서 담당하고 있는 업무에 대한 설명도 부탁 드리겠습니다. 조선예 사원 : 안녕하세요? 저는 효성의 전략본부 해외관리지점관리팀에서 일하고 있는 조선예라..

효성, 캠퍼스 리쿠르팅 진행 “효성의 꿈에 동참하세요!”

효성이 전국 13개 주요대학에서 취업 준비생들을 대상으로 부스 상담회, 박람회 및 설명회를 진행하는 캠퍼스 리쿠르팅을 진행하고 있습니다. ‘Beyond dream HYOSUNG’이라는 주제로 열리고 있는 효성 신입사원 채용설명회는 9월초부터 성균관대를 시작으로 중앙대, 서울대, 연세대, 경북대, 고려대, 부산대, 한양대, 서울시립대 등 13개 대학에서 부스상담회, 박람회와 함께 진행되고 있습니다. 캠퍼스 리쿠르팅에 참석한 학생은 서류 전형에서 우대하고 있으며, 영어점수나 연령에 제한이 없는 것이 특징입니다. 2시간 가량 진행되는 설명회는 효성의 사업 분야와 해당 직무는 물론 인사 평가•승격 제도•교육 제도 및 신바람 나는 일터를 만들기 위한 효성의 다양한 노력을 학생들을 직접 만나 설명하기 위해 마련되었..

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